Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau richting bouwtechniek
- Werkervaring in een soortgelijke functie
- Handig met automatisering en ervaring met Microsoft Office
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Je hebt een organisatorisch vermogen en communicatieve vaardigheden
Wat krijg je?
- €4.366 - €5.897 o.b.v. fulltime dienstverband (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 36-urige werkweek
- Jaarcontract: bij goed functioneren wordt dit omgezet in een vaste aanstelling
- Opleidingsbudget
- Pensioenregeling en reiskostenvergoeding
Wat doe je?
- 20% Overleg met Teamleider, directe collega’s en opzichters
- 40% Coördinatie van conditiemetingen en het up-to-date houden van de energielabels
- 25% Bijhouden en actualiseren van meerjarenonderhoudsbegroting
- 15% Bijhouden van nieuwe ontwikkelingen en scholing
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Maarten Knigge
Manager Wonen
Vacature
Als Projectleider Bedrijfsbureau bij SOR ben je verantwoordelijk voor het coördineren en uitvoeren van diverse vastgoed gerelateerde administratieve taken en projecten binnen de organisatie. Je start de dag met het afstemmen van prioriteiten, het verwerken van facturen en het bijwerken van onderhoudsbegroting. Daarnaast ben je een belangrijke sparringpartner voor collega's en Managers, waarbij je vraagstukken bespreekt en ondersteuning biedt.
Verder draag je zorg voor de uitvoering van de vastgoed conditiemetingen en het actueel houden van energielabels. Je onderhoudt nauwe contacten met de Assetmanager. Om operationele efficiëntie te waarborgen zorg je voor een gestroomlijnde communicatie en samenwerking met andere afdelingen. Je maakt deel uit van het team Onderhoud en werk nauw samen met de Opzichters planmatig en niet-planmatig onderhoud, de Contractmanager en Administratief Medewerkers.
Als je het leuk vindt om administratieve processen te coördineren en projecten tot een succesvol einde te brengen en je het niet erg vindt om nauw samen te werken met diverse teams en stakeholders, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag stem je af met collega's, werk je aan begrotingen en onderhoud je contacten met de Assetmanager over de conditiemetingen en energielabels.
Op een minder leuke werkdag heb je veel administratieve taken, zoals het actualiseren en controleren van de meerjaren onderhoudsbegroting binnen strikte financiële kaders.
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Mails lezen en beantwoorden
- Lunch
- De dagelijkse werkzaamheden doornemen
- Administratie verwerken
- Meerjarenonderhoudsbegroting bijwerken en actualiseren
- Coördinatie van conditiemetingen en up-to-date houden van energielabels
-
- Mails lezen en beantwoorden
- Lunch
- De dagelijkse werkzaamheden doornemen
- Bijdragen aan onderhoudsrapportages
- Coördinatie van conditiemetingen en up-to-date houden van energielabels
- Overleg met Teamleider, directe collega’s en Opzichters
-
- Mails lezen en beantwoorden
- Lunch
- De dagelijkse werkzaamheden doornemen
- Administratie verwerken
- Coördinatie van conditiemetingen en up-to-date houden van energielabels
- Meerjarenonderhoudsbegroting bijwerken en actualiseren
-
- Mails lezen en beantwoorden
- Lunch
- De dagelijkse werkzaamheden doornemen
- Bijdragen aan onderhoudsrapportages
- Meerjarenonderhoudsbegroting bijwerken en actualiseren
- Coördinatie van conditiemetingen en up-to-date houden van energielabels
-
- Mails lezen en beantwoorden
- Lunch
- De dagelijkse werkzaamheden doornemen
- Administratie verwerken
- Meerjarenonderhoudsbegroting bijwerken en actualiseren
- Coördinatie van conditiemetingen en up-to-date houden van energielabels
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Er zijn ruime opleidingsmogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen in je functie. Naast een opleidingsbudget, bouw je jaarlijks €900,- op om in te zetten voor een opleiding buiten je functie (bij een fulltime dienstverband).
Werken bij SOR
Stichting Ouderenhuisvesting Rotterdam (SOR), opgericht in 1986, is een organisatie die zich richt op het bieden van betaalbare, kwalitatieve huisvesting voor senioren met een klein inkomen in Rotterdam en de Hoeksche Waard. Als grootste ouderhuisvester in de regio beheert SOR ongeveer 7.500 huishoudens verspreid over zesenvijftig woongebouwen. De organisatie met 77 medewerkers, streeft naar het creëren van een 'thuisgevoel', waarbij persoonlijke aandacht en de behoeften van diverse senioren centraal staan. SOR onderscheidt zich door een focus op duurzaamheid, betaalbaarheid en innovatie in haar dienstverlening, inclusief digitale transformatie en toekomstige huisvestingsprojecten. De kernwaarden van SOR - duidelijkheid, persoonlijkheid, ondernemerschap en betrokkenheid - vormen de basis van hun sterke bedrijfscultuur.
- Hoofdkantoor in Rotterdam
- 77 medewerkers in dienst
- 40% / 60%
- Gem. leeftijd 49 jaar
- Informele dresscode
- Thuiswerkmogelijkheden i.o.m. je leidinggevende