Back-end Developer
OSRE (Market Suite) Amsterdam
Wat is vereist?
- 3 tot 5 jaar werkervaring als (bij voorkeur Back-end) Developer
- Ervaring met Composer en Git, Frameworks (zoals Symfony en Laravel), OOP, PSR-2 en code quality, REST en APIs, SQL-databases
- Communicatief sterk en groot verantwoordelijkheidsgevoel
- Je kan goed in teamverband werken
- Goede beheersing Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
Wat krijg je?
- Vanaf €3.000 bruto p/m
- Tekenbonus van €1.000
- 32 tot 40-urige werkweek
- 24 vakantiedagen
- Ruimte voor ontwikkeling en groei in functie
- Persoonlijk ontwikkelbudget
- MacBook, reiskostenvergoeding en fietsplan
- Uitjes, borrels en leuke teamuitjes
Wat doe je?
- 50% Ontwikkelen
- 20% Team adviseren
- 15% Intern overleg
- 15% Strategie en ontwikkeling
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Vacature
Als Back-end Developer bij OSRE ben je verantwoordelijk voor de technische koers van de Marketsuite-producten. Je zorgt ervoor dat de huidige en toekomstige oplossingen en omgevingen aan een hoge technische standaard voldoen, waarbij je zelf ook meewerkt aan het ontwikkelen hiervan. Samen met het Developmentteam draag jij bij aan de digitalisering en innovatie van de vastgoedmarkt.
Je onderzoekt hoe de Marketsuite-producten het beste ingericht kunnen worden met als doel zoveel mogelijk verkoop van producten. Je geeft onderbouwde adviezen aan het Marketsuite team en de business over ontwikkelingen in de markt, en je maakt een weloverwogen inschatting van de risico’s. Enerzijds heb je dus veel contact met de Developers en UX Designer uit het team, anderzijds overleg je regelmatig met de Teamleider en managers uit de business.
Daarnaast bouw je als meewerkend voorman mee aan de nieuwe functionaliteiten. Daarom is het belangrijk dat je ruime ervaring hebt met PHP en daarnaast ervaring met frameworks zoals Laravel en Symfony. Je weet wat er in de markt speelt en je kunt hier advies over uitbrengen aan de business maar je houdt ook het werk van de Developers tegen een hogere standaard.
Je bent onderdeel van het Marketsuite team, samen met een Team Lead, Manager Client Success, Scrummaster, Product Owners en Developers. Je rapporteert aan de Team Lead.
Als je staat voor kwaliteit, graag in teamverband werkt en niet bang bent om verantwoordelijk te zijn voor de technische ontwikkeling van producten, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Fabrizio Kruisland
Op een leuke werkdag presenteer je een technische implementatie plan voor een een nieuwe release van een Marketsuite-product.
Ik heb een minder leuke dag als ik het grootste deel van mijn tijd kwijt ben aan meetings.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Dag voorbereiden
- Sprint Planning
- Stand-up
- Ontwikkelen
- Sprint Review
- Lunch
- Ontwikkelen
- Mail doornemen
- Retrospective
- Onderzoek
-
- Dag voorbereiden
- Stand-up
- Ontwikkelen
- Mail doornemen
- Lunch
- Ontwikkelen
- Infrastructuur onderhouden
- Brainstormsessie
-
- Dag voorbereiden
- Stand-up
- Operations
- Lunch
- Ontwikkelen
- Eventstormen
-
- Dag voorbereiden
- Stand-up
- Infrastructuur onderhouden
- Ontwikkelen
- Lunch
- Mail doornemen
- Kennisdeling meeting
- Ontwikkelen
- Brainstormsessie
-
- Dag voorbereiden
- Stand-up
- Sprint Planning
- Kennisdeling meeting
- Sprint Review
- Lunch
- Ontwikkelen
- Retrospective
- Refinement meeting
- Weekafsluiting
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
OSRE is een sterk groeiende organisatie en hierdoor is er veel mogelijk. Je kunt jezelf ontwikkelen in je functie en je maakt echt impact. Ook is er voor elke medewerker een jaarlijks ontwikkelbudget beschikbaar. Binnen OSRE zijn er tal van doorgroeimogelijkheden. Dit hangt af van hoe je jezelf ontwikkelt en welke mogelijkheden er op dat moment zijn. We kijken bij OSRE niet alleen naar hoe jij je kunt ontwikkelen - iedere collega heeft een personal development coach - maar ook hoe OSRE als organisatie kan groeien. We willen koploper zijn als het gaat om digitale vastgoedinnovatie. Heb je ideeën hiervoor? Laat ze vooral horen!
Werken bij OSRE (Market Suite)
OSRE is opgericht in 2012 en heeft software ontwikkeld waarmee vastgoedprofessionals zoals beleggers, ontwikkelaars en makelaars ondersteund worden bij het digitaal verhuren en verkopen van hun woningen. Het doel is om de vastgoedtransactie te digitaliseren en efficiënter te maken. De drive van OSRE is om alles wat ze doen slimmer te maken, door goed te luisteren en verder te gaan dan digitalisering. Zo willen we dagelijkse verwachtingen overtreffen.
- Hoofdkantoor in Amsterdam
- Actief op de Nederlandse markt
- 25% / 75%
- Gem. leeftijd 31 jaar
- 22 medewerkers
- Thuiswerkmogelijkheden