Medisch secretaresse
Medisch Spectrum Twente Enschede
Wat is vereist?
- MBO+ werk en denkniveau
- Diploma Medisch Secretaresse / Diploma Doktersassistente met minimaal een certificaat Medische Terminologie
- Bij voorkeur ziekenhuiservaring
- Initiatiefrijk, representatief, georganiseerd, goede sociale vaardigheden
- Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken
- Goede beheersing Nederlandse taal, bij voorkeur ook Engels of Duits
- Enthousiast, patiëntvriendelijke instelling
Wat krijg je?
- €2.028 - €2.972 bruto p/m (bij 36 uur) CAO ziekenhuizen
- 8,33% eindejaarsuitkering + 8,33% vakantietoeslag
- 24 tot 36-urige werkweek
- 144 vakantie-uren op jaarbasis (bij 36 uur) + 57 PLB-uren
- Verdiepings- en verbredingsmogelijkheden
- Goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen
- Toegang tot online leerplatform GoodHabitz
- Treinstation op 10 minuten loopafstand, fietsbeloning, bedrijfsfitness en MKA
Wat doe je?
- 30% Telefoondienst
- 40% Administratie
- 30% Baliedienst
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Tanja Mondria-Reinders
Recruitment en Arbeidsmarktcommunicatie
Vacature
Als medisch secretaresse bij Medisch Spectrum Twente ben je verantwoordelijk voor alle medische correspondentie en administratie binnen een polikliniek. De administratieve handelingen die je verricht, vragen om kennis van medische terminologie, passend bij het specialisme waar je voor werkt. Een certificaat Medische Terminologie is dan ook een vereiste om deze functie goed uit te kunnen voeren.
Je bent vaak het eerste aanspreekpunt voor patiënten, zowel aan de balie als telefonisch. Je voorziet patiënten van alle informatie die zij nodig hebben en plant afspraken met hen in. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat spreekuren soepel verlopen, zowel voor de patiënt als voor de arts. Je meldt de patiënt aan in het systeem, houdt in de gaten of de artsen op tijd lopen, informeert de patiënt bij uitloop van het spreekuur en plant eventuele vervolgafspraken. Hierbij houd je rekening met eventuele afspraken bij andere specialismen in het ziekenhuis. Het is belangrijk dat je dit slim aanpakt en snel en makkelijk kunt switchen tussen taken. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor alle medisch specialisten op de polikliniek waar je werkt. Ook heb je contact met andere interne en externe relaties, zoals fysiotherapeuten, diëtisten, apotheken, huisartsen en verpleegtehuizen.
De meeste poliklinieken kennen drie diensten: telefoondienst, baliedienst en back-officedienst (administratie). Vaak worden deze diensten bij roulatie ingedeeld. De grootte van het team met medisch secretaresses of doktersassistentes, verschilt per afdeling.
Ook de focus van je werkzaamheden verschilt; dit is afhankelijk van het specialisme waar je werkzaam bent. Zo kan bij de ene poli de telefoondruk erg hoog zijn, terwijl bij de andere poli meer focus ligt op handelingen, zoals het ontvangen van patiënten of het afnemen van testen bij patiënten.
Het is belangrijk dat je je goed oriënteert en solliciteert bij een poli die bij je past. Heb jij bijvoorbeeld veel affiniteit met ouderenzorg of vind je het juist niet prettig om met oncologie in aanraking te komen? Hou je van een groot secretariaat of werk je liever in een klein team? Dat maakt een wereld van verschil voor je werkplek en dus voor je sollicitatie!
Als je goed naar patiënten kunt luisteren, aanvoelt waar patiënten behoefte aan hebben én als gastvrij en servicegericht bij jou passen, dan is dit de baan voor jou.
Werkweek
Manon
Mijn werkdag is geslaagd als ik veel heb kunnen regelen voor patiënten, als afspraken op tijd lopen en als ik vervolgafspraken goed en efficiënt heb kunnen plannen. Als de patiënt tevreden is, geeft dat mij een goed gevoel.
Tijdens een minder leuke dag loopt het spreekuur uit. Aan mij de taak om dit op de juiste manier aan de wachtende patiënten te vertellen. Sommige mensen kunnen wat heftig reageren, maar dit komt vaak voort uit spanning of onzekerheid voor het bezoek aan de arts. Ik voel dit aan en reageer rustig en begripvol.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Lunch
- Telefoondienst
- Huisarts bellen
- Telefoondienst
- Overleg medisch secretaresse
- Baliedienst
- Laboratorium bellen
- Baliedienst
-
- Lunch
- Administratie
- Medische correspondentie
- Administratie
- Overleg medisch specialist
- Bijspringen tijdens baliedienst
- Andere afdelingen bellen
- Patiënt bellen
- Administratie
-
- Vrije dag
-
- Lunch
- Vergadering medisch secretaresses
- Baliedienst
- Spoedsituatie patiënt coördineren
- Baliedienst
- Telefoondienst
- Verpleegkundig specialist bellen
- Telefoondienst
-
- Vrije dag
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Er zijn diverse doorgroeimogelijkheden als medisch secretaresse. Op medisch gebied is een opleiding richting doktersassistent aannemelijk: in deze functie combineer je medisch handelen met administratieve taken. Doktersassistenten kiezen vaak voor een vervolgopleiding verpleegkunde. Ook behoort een medisch specialistische vervolgopleiding tot de mogelijkheden, bijvoorbeeld de laborantenopleiding.
Werken bij Medisch Spectrum Twente
Medisch Spectrum Twente (MST) is een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland, inclusief traumacentrum met regionale traumafunctie. Ook is MST voorzitter van het ROAZ (Regionaal Overleg Acute Zorg) in Twente: ROAZ zorgt ervoor dat acute zorg in de regio verbeterd wordt.
Naast het ziekenhuis in Enschede, zijn patiënten welkom in de buitenpoliklinieken in Oldenzaal en Haaksbergen. Op deze manier is goede zorg altijd dichtbij. Het zorgaanbod wordt in overleg met de patiënt en andere zorgaanbieders bepaald, zodat de zorg optimaal aansluit bij de behoeftes van de patiënt.
MST is een STZ-ziekenhuis en lid van Santeon Groep. Kwaliteit is prioriteit en daarom in alle zorgprocessen verankerd. MST gaat voor innovatie en wil via onderwijs, opleiding en wetenschap de zorg elke dag beter maken, met als doel dat alles in één keer goed gaat.
- Locaties in Enschede, Haaksbergen en Oldenzaal
- Actief in Nederland
- 3590 medewerkers
- 79% / 21%
- Gem. leeftijd 43 jaar