Banen

Landmeter in opleiding 12x

Tijdelijk gesloten

Landmeter in opleiding 12x

Kadaster Amsterdam + 3 Locaties

Wat is vereist?

  • Afgeronde mbo-opleiding (niveau 4)
  • Juridische-en IT affiniteit en een goed technisch en ruimtelijk inzicht is een pré
  • Je hebt een geografisch inzicht
  • Representatief, zelfstandig en communicatief vaardig
  • Klantvriendelijk, energiek en leergierig
  • In het bezit van rijbewijs B
  • Je woont in de de werving gebieden

Wat krijg je?

  • €3.443,19 - € 4.644,64 bruto p/m (inclusief IKB)
  • 32 tot 40-urige werkweek
  • 144 wettelijke vakantie-uren (aan te vullen vanuit Individueel keuzebudget)
  • Geen werk in het weekend
  • De functie bevat een volledig betaald opleidingstraject. Na afronding van de opleiding ben je volwaardig Landmeter
  • Flexibele werktijden en hybride werken
  • Werkplekvergoeding, thuiswerkvergoeding en maandelijkse zorgkostenvergoeding

Wat doe je?

  • 15% Intern overleg
  • 15% Klantafspraken voorbereiden
  • 20% Afspraken met klanten op locatie
  • 25% Nieuwe (kadastrale) grenzen inmeten
  • 25% Meetgegevens verwerken in systemen

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Kijk op onze wervingspagina voor alle informatie over de opleiding en het werk van de Landmeter.

Als Landmeter bij het Kadaster ben je verantwoordelijk voor de registratie van nieuwe perceelsgrenzen binnen de regio waar jij werkzaam bent. Dit doe je door nieuwe (kadastrale) grenzen op een locatie binnen jouw regio te meten. Voorafgaand aan het inmeten voer je voorbereidend werk uit. Je zoekt bijvoorbeeld achtergrondinformatie op en bekijkt de plattegrond van de locatie. Op de betreffende locatie bespreek je de ligging van de nieuwe (kadastrale) grenzen met de klant. Ook controleer je of de juiste partijen (doorgaans de verkoper en koper van het perceel) aanwezig zijn en of de grens overeenkomt met de notariële akte.

Als beide partijen akkoord zijn met de nieuwe grens, meet jij deze in. Dit doe je met GPS-apparatuur, een tachymeter of indien nodig met een meetlint of een distomat. Na het inmeten verwerk je de meetgegevens in de systemen. Dit doe je door de gegevens te controleren en relevante informatie toe te voegen, zoals de wijze van meten en welke partijen hierbij aanwezig waren. Tevens maak je een tekening van de nieuwe grenzen. Deze gegevens worden tenslotte gebundeld tot een officieel document, dat wordt gearchiveerd bij het Kadaster.

Je krijgt je werk toebedeeld via de afdeling Planning, die binnen jouw regio de afspraken voor je inplant. Je werkt zelfstandig aan je klussen en krijgt in deze functie veel vrijheid om je werkzaamheden in te delen. Bij eventuele vragen of problemen kun je terecht bij collega-landmeters of een Teammanager, die tevens je leidinggevende is.

Als je het het leuk vindt om contact te hebben met diverse klanten, te werken op uiteenlopende locaties en om technisch bezig te zijn, en je het als een uitdaging ziet om zelfstandig en nauwkeurig te werken, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Landmeter
Yasin Sinir

Op een interessante werkdag verricht ik buiten een uitdagende meting bij een klant waar ik echt eventjes mee bezig ben. Als alle metingen correct zijn verricht, geeft dat mij een voldaan gevoel!

Tijdens een mindere werkdag ben ik vooral binnen op kantoor aan het werk om de meetgegevens juist in de systemen te verwerken.

  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
    • Meting voorbereiden
    • Afspraak met klant op locatie
    • Grenzen inmeten op locatie
    • Reistijd
    • Reistijd naar huis
    • Meetgegevens verwerken in systemen
    • Klantafspraak voorbereiden
    • Meetgegevens verwerken in systemen
    • Lunch
    • Meetgegevens verwerken in systemen
    • Administratie verwerken
    • Overleg met Teammanager
    • Overleg met afdeling Planning
    • Meting voorbereiden
    • Afspraak met klant op locatie
    • Lunch
    • Verwerken administratie
    • Meting voorbereiden
    • Reistijd
    • Reistijd
    • Afspraak met klant op locatie
    • Grenzen inmeten op locatie

Voorbeeld uit de praktijk

Je hebt net een perceelsgrens gemeten. Hoe verwerk je dat?

Je laadt de meetgegevens van je apparaten in en controleert of alles klopt. Metingen die handmatig zijn verricht met de distomat of meetlint voeg je toe. Vervolgens maak je een relaas van bevindingen op. Hierin beschrijf je welke partijen aanwezig waren. Je vermeldt welke grens de partijen hebben aangewezen en of dit overeenkomt met de koopakte. In een ander programma maak je een tekening van je meting en de nieuwe grenzen. Deze tekening voeg je toe aan het officiële document.

Wanneer het document klaar is, stuur je het op ter controle. Als het is goedgekeurd, wordt het gearchiveerd bij het Kadaster.

Groeipad

Om het landmeten onder de knie te krijgen, start je met een interne opleiding van 5 maanden (36 uur per week) voor het aanwijs halen. Dit is een combinatie van theorie en praktijk. De theorielessen vinden online plaats of op locatie in Arnhem en/of Rotterdam. De opleiding start 1 september 2024 voor het aanwijs halen. Als je de opleiding succesvol hebt afgerond, volgt er één jaar aan praktijkervaring opdoen. Tenslotte leiden we je verder op voor het landmeten en de kadastrale perceelvorming. Vrijwel iedereen doorloopt de opleiding succesvol. Het totale traject duurt 2 jaar en wordt volledig vergoed door het Kadaster. Uiteindelijk kun je doorgroeien tot Landmeter Specialist Grensreconstructie of Vakinhoudelijk Assistent, maar ook tot Assistent Projectleider of Adviseur op onze controle- en kwaliteitsafdeling. Ook zijn er nog vele andere doorgroeimogelijkheden binnen het Kadaster.

Landmeter
Landmeter Specialist Grensreconstructie
Vakinhoudelijk Asssistent

Werken bij Kadaster

Het Kadaster is opgericht in 1832 en heeft de wettelijke taak om gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland te registeren en te verstrekken aan notarissen, financiële instellingen en particulieren.

Bij Kadaster werkt men gezamenlijk aan uitdagende en maatschappelijke vraagstukken. Hiervoor wordt er gebruik gemaakt van nieuwe technologieën en uitgebreide data over vastgoed en ruimte.

  • Hoofdkantoor in Apeldoorn
  • Actief in Nederland en daarbuiten
  • 37% / 63%
  • ± 2200 medewerkers

Collega's

Foto van medewerker Meliha Breko
Foto van medewerker Wendy Rustwijk
Foto van medewerker Nadine Rutten
Foto van medewerker Manon Coldenhoff
Foto van medewerker Janis Pelupessy

Meliha Breko - Juridisch Registratie en Informatie Medewerker (JRIM)

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik heb de interne opleiding afgerond voor JRIM. Ik kan op dit moment onderzoeken verrichten voor bijvoorbeeld notarissen die iets specifieks willen weten over het perceel. Voor mij zijn mijn collega's en wij als team ook erg belangrijk. Er heerst een fijne werksfeer en we kunnen op elkaar rekenen.

Wat was je vorige baan?
JRM: Juridisch Registratief Medewerker.

Wat doe je in je vrije tijd?
Leuke dingen doen met mijn dochter. Ook houd ik van tuinieren, koken en tekenen.

Wendy Rustwijk - Manager IT, Unit Support en Projecten

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Bijdragen aan Nederland. Wij zorgen ervoor dat Nederland goed slaapt doordat je weet wat van jou is. Welke rechten en plichten je hebt als het gaat om jouw huis. Een basis die elders in Europa en de wereld echt niet zo vanzelfsprekend is. Daarnaast werken we aan innovaties om Nederland een stuk mooier te maken. Om daaraan samen te kunnen werken met professionals vind ik echt heel gaaf.

Wat was je vorige baan?
Teammanager van Business Consultants en Testmanagement bij DeltaLloyd groep.

Wat doe je in je vrije tijd?
Zweefvliegen, motorrijden en met het gezin samen doen waar we zin in hebben.

Nadine Rutten - Hoofd ODR-Office

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na jaren in de zorg te hebben gewerkt, heb ik mijn cv geplaats om te kijken wat er nog meer in de markt voor werk was. Ik werd benaderd door het Kadaster om veranderingstrajecten door te voeren als leidinggevende. Veertien jaar later ben ik er nog steeds en heb al op verschillende plekken en functies, met zeer veel plezier, mogen werken.

Wat was je vorige baan?
Afdelingshoofd in de zorg.

Wat doe je in je vrije tijd?
Leuke dingen met mijn paarden.

Manon Coldenhoff - HR adviseur, binnen de directie Organisatie & HRM van het Kadaster

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik werk graag voor een organisatie die (internationaal) maatschappelijk betrokken is en (IT) innovatie omarmt. Na zorg, woningcorporatie, MKB en bank is Openbaar Bestuur en Veiligheid een mooie aanvulling op mijn werkervaring. Verder werk ik nu bij de Beste Werkgever (2017-2018)!

Wat was je vorige baan?
HR adviseur bij Rabobank.

Wat doe je in je vrije tijd?
Voorop staat quality time met mijn gezin en ik houd van lekker koken en eten met vrienden.

Janis Pelupessy - Medewerker W&S, binnen de directie Organisatie&HRM van het Kadaster

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor was ik medewerker Inkoop bij het Kadaster. Naast de financiële inkoopadministratie was ik verantwoordelijk voor de inhuuradministratie van IT-personeel. Nu heb ik meer uitdaging gevonden door de administratie te verzorgen van vacature tot de aanstelling.

Wat was je vorige baan?
Beslisser Uitkeren WerkeloosheidsWet (WW) bij het UWV.

Wat doe je in je vrije tijd?
Ik houd van koken, lekker eten en kijk graag films. Maar het liefst heb ik Q-time met mijn dochter.

Interessante baan?

Terug naar boven