Banen

Bedrijfscontactfunctionaris

Bedrijfscontactfunctionaris

gemeente Nissewaard Spijkenisse

Wat is vereist?

  • Minimaal MBO-4 werk- en denkniveau 
  • Ervaring in account- of relatiemanagement is een pre
  • Je hebt uitstekende netwerkvaardigheden en legt gemakkelijk contacten
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen, overtuigingskracht, bent proactief, integer en hebt een klantgerichte instelling

Wat krijg je?

  • Max. €5.313 (schaal 10) bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 32 tot 36-urige werkweek
  • 201,6 vakantie-uren o.b.v. een 36-urige werkweek
  • Trainings- en opleidingsmogelijkheden via het Individueel Keuzebudget
  • IKB van 17,05%
  • Fietsregeling (€2.000,- budget fietsregeling per 3 jaar)
  • Reiskostenvergoeding: volledige vergoeding OV óf €0,21 per km (min. 10km, max. 40km enkele reis)

Wat doe je?

  • 40% Uitvoering van de Greendeal
  • 20% Overleg met de Wethouder en vakgroep
  • 20% Vragen beantwoorden vanuit het ondernemersloket en intern oplossen
  • 10% Bouwen aan je netwerk
  • 10% Ondersteuning bij het verlengen van de BIZ-en

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Interesse

Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.

Vacature

Ben jij net afgestudeerd of heb je juist veel ervaring of ben je op zoek naar een geheel nieuwe uitdaging in je carrière? Solliciteer dan naar de functie van Bedrijfscontactfunctionaris. In deze rol ben jij een van de aanspreekpunten voor ondernemers binnen de gemeente Nissewaard. Je gaat bij ondernemers langs, denkt met ze mee over de knelpunten die ze ervaren en kijkt samen naar nieuwe kansen. Een belangrijk onderdeel van je werk is de verlenging van de Bedrijveninvesteringszones (BIZ-en). Ook signaleer jij de ontwikkelingen in het plaatselijke bedrijfsleven en brengt deze onder de aandacht bij collega's binnen de gemeente. Daarnaast coördineer je de Green Deal op het bedrijventerrein Halfweg-Molenwatering. Je houdt toezicht op de uitvoering van de projecten, stuurt de kwartiermaker aan en rapporteert over de voortgang. Jij bent tevens de ambassadeur van de Green Deal en speelt een belangrijke rol in de evaluatie en het vervolg van de deal, die eind 2025 afloopt.

Deze functie binnen de gemeente Nissewaard is volop in ontwikkeling. Samen met je collega’s van de vakgroep Economie werk je actief aan het verder vormgeven van deze rol, zodat deze perfect aansluit bij de behoeften van de ondernemers en de gemeente. Jouw inbreng en ideeën bepalen mede de richting van de functie. Je komt terecht in het Team Ruimtelijke Inrichting, waar je samenwerkt met collega’s uit verschillende vakgroepen, zoals milieu, verkeer en vervoer, duurzaamheid en recreatie en toerisme. Zo krijg je de kans om je expertise te delen en je verder te ontwikkelen in een veelzijdig team.

Als je het leuk vindt om actief kansen te creëren en door te zetten en je het als een uitdaging ziet om samen met ondernemers en collega's obstakels te overwinnen, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Bedrijfscontactfunctionaris

Geen werkdag is hetzelfde. Je voert bijvoorbeeld gesprekken met ondernemers, bezoekt bedrijven en luistert naar hun uitdagingen en ideeën. Je schakelt snel tussen verschillende onderwerpen en vindt het leuk om samen oplossingen te bedenken.

Op een minder leuke werkdag loop je tegen situaties aan waarin interne collega’s niet direct mee kunnen denken. Dit vraagt om extra inspanning om de juiste oplossing voor de ondernemer te vinden.

  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
  • 19:00
  • 20:00
    • Organiseren Duurzaamheidskring
    • Ondernemers op locatie bezoeken
    • Overleg wethouder
    • Verder werken aan een duurzaamheidsproject
    • Lunch
    • Inkomende vragen behandelen en antwoorden uitwerken
    • Ondersteunen bij verlenging van BIZ-en
    • Strategische werkzaamheden uitvoeren
    • Bedrijven bezoeken
    • Roostervrije dag
    • Lunch
    • Ad-hoc taken of dringende zaken uitvoeren
    • Verkennen project Circulaire Kansen

Voorbeeld uit de praktijk

Een ondernemer op het bedrijventerrein heeft een klacht over zwerfafval, overlast van hangjongeren en parkeeroverlast. Wat doe je?

Je begint met goed luisteren naar de ondernemer en stelt vragen om te begrijpen of er al stappen zijn gezet om de overlast aan te pakken, zoals contact met de gemeente of politie. Vervolgens onderzoek je welke partijen betrokken kunnen worden bij de oplossing, zoals andere ondernemers, de wijkagent of het parkmanagement. Je schakelt met collega's van handhaving en de vakgroep verkeer om te achterhalen welke acties mogelijk zijn. Je houdt de ondernemer goed op de hoogte van de voortgang en zorgt ervoor dat hij zich gehoord voelt. Na het verzamelen van informatie stel je een plan van aanpak op en koppel je dit terug naar de ondernemer. Na een paar weken neem je contact op om te evalueren of de maatregelen effect hebben gehad.

Groeipad

Allereerst hebben wij een opleidingsbudget binnen Nissewaard, waarmee medewerkers functie inhoudelijke opleidingen en trainingen kunnen volgen, maar ook coaching. Binnen de gemeente staat een groeipad niet vast, maar door de grootte van onze organisatie zijn er genoeg kansen om door te groeien binnen of buiten je functie.

Bedrijfscontactfunctionaris

Werken bij gemeente Nissewaard

In Nissewaard hoef je niet te kiezen tussen drukte en rust. We zijn een centraal gelegen gemeente, vlakbij Rotterdam en het Rijnmondgebied, met daarnaast landelijke dorpjes en veel groen binnen handbereik. Het levendige stadscentrum van Spijkenisse, de sfeervolle dorpskernen en mooie natuur: dit is Nissewaard, waar alle verschillen in balans zijn.

De 85.000 inwoners van Nissewaard maken de dingen niet mooier dan ze zijn. Dat iets ‘echt’ is, is van groot belang. Een mooi verhaaltje, daar prikken ze zo doorheen. Ze doen het graag op hun eigen manier en steken hun mening niet onder stoelen of banken. Dat geeft de gemeente een eigenwijs karakter. Nissewaarders zien dat er ruimte is voor ontwikkeling en verbetering en voelen zich daar graag bij betrokken. Daarom werken we als TeamNW graag samen met inwoners om van Nissewaard een nog mooiere plek te maken om te wonen, werken en ondernemen.

Wees jezelf, vaar je eigen koers, haal eruit wat erin zit en voeg toe wat er nog niet is. Maak het jouw Nissewaard!

  • Hoofdkantoor in Spijkenisse
  • 63% / 37%
  • Gem. leeftijd is 47 jaar
  • Ongeveer 850 medewerkers in dienst
  • Informele dresscode. Tijdens afspraken soms casual/formeel
  • Hybride werken behoort tot de mogelijkheden (afhankelijk van type functie en in- en externe afspraken)

Interessante baan?

Interesse Solliciteer nu
Terug naar boven