Banen

Financieel Business Partner

Solliciteer nu

Financieel Business Partner

gemeente Amsterdam Amsterdam

Solliciteer nu

Wat is vereist?

  • Wo werk- en denkniveau
  • 3 jaar relevante werkervaring
  • Ervaring met het formuleren van financiële adviezen op strategisch en tactisch niveau
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Je kunt samenwerken en je bent resultaatgericht
  • Je neemt initiatief en kunt goed relaties onderhouden

Wat krijg je?

  • €5.008 - €6.777 (schaal 7) bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 32 tot 36-urige werkweek
  • 144 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek
  • Ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden
  • Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, te besteden aan extra pensioenopbouw of verlofdagen
  • Pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs
  • Reiskostenvergoeding van €0,10 per kilometer voor reizen met de auto, €0,15 per kilometer voor reizen met de fiets en €0,21 per kilometer voor reizen met het OV
  • Thuiswerkvergoeding van €3,- netto per thuiswerkdag
  • Maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering

Wat doe je?

  • 25% Intern overleg
  • 20% Analyses uitvoeren
  • 20% Werkzaamheden met collega's afstemmen
  • 15% P&C-cyclus gegevens aanleveren
  • 20% Aan gemeentebrede projecten deelnemen

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Stel direct een vraag

Ömer Likoglu

Recruiter

Vacature

Als Financieel Business Partner bij de gemeente Amsterdam ben je verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en prognoses voor de budgethouders. Je analyseert deze financiële gegevens en identificeert mogelijke risico's, zodat relevante stakeholders, waaronder de wethouder, tijdig voorzien worden van de juiste stuurinformatie.

Daarnaast behandel je financieel gerelateerde vragen, zoals voorstellen voor de raad en lever je waardevolle input voor de planning- en controlcyclus, inclusief specifieke uitvragen voor jouw directie en/of programma. Tevens krijg je de gelegenheid om bij te dragen aan gemeentebrede projecten. Door de variëteit aan ad-hoc en projectmatige werkzaamheden binnen de functie is geen enkele werkweek hetzelfde.

Je werkt in een team van Financieel Business Partners, waarbij zowel zelfstandig als in teamverband wordt gewerkt. Binnen het team stem je de verschillende werkzaamheden zorgvuldig af en bespreek je in detail onderdelen van de rapportages. Door deze samenwerking zorgen jullie ervoor  dat de werkzaamheden op een gestandaardiseerde en efficiënte manier worden uitgevoerd, waarbij iedereen op de hoogte blijft van de voortgang.

Als je het leuk vindt om in cijfers te duiken en je het niet erg vindt om heel servicegericht richting je leidinggevende en de budgethouder te werken, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Financieel Business Partner

Op een leuke werkdag merk je dat je werkzaamheden tot positieve effecten hebben geleid en dat jouw inzet is daarbij opgemerkt.

Op een minder leuke werkdag zijn er problemen binnen de communicatie, wat kan leiden tot onrealistische verwachtingen of frustraties binnen de afdeling.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
    • Lunch
    • Analyses uitvoeren
    • Werkzaamheden met collega's afstemmen
    • Werkzaamheden met collega's afstemmen
    • Intern overleg
    • Intern overleg
    • Analyses uitvoeren
    • Werkzaamheden met collega's afstemmen
    • Overleg met prestatieverklaarders
    • Aan gemeentebrede projecten deelnemen
    • Intern overleg
    • Lunch
    • Analyses uitvoeren
    • Werkzaamheden met collega's afstemmen
    • Aan gemeentebrede projecten deelnemen
    • Overleg met prestatieverklaarders

Voorbeeld uit de praktijk

Er wordt aan je gevraagd de achtergrond te duiden van de ontwikkelingen in het kader van jouw afdeling gedurende de jaren. Hoe pak je dit aan?

Jouw doel is om de benodigde informatie op een heldere en transparante manier beschikbaar te stellen. Dit doe je door niet alleen de cijfers te presenteren, maar ook door uit te leggen wat deze betekenen, wat de achterliggende context is en welke factoren invloed hebben op de resultaten. Je zorgt ervoor dat de budgethouder goed geïnformeerd is over de actuele situatie, waarbij je relevante gegevens ophaalt uit verschillende bronnen, zoals de meerjarenbegroting. Door deze diepgaande uitleg bied je inzicht in de financiële situatie, zodat de budgethouder weloverwogen beslissingen kan nemen en actief kan sturen op het behalen van de doelstellingen.

Groeipad

Gemeente Amsterdam vindt het belangrijk dat jij een leven lang kunt leren en je zo in staat te stellen om het beste voor de stad te doen. Daarom volg je trainingen en leer je veel tijdens je werk zelf. Daarnaast biedt het interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, vakmanschapstrainingen, maatwerk ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk, zodat je jezelf kunt blijven uitdagen.

Financieel Business Partner
Senior Financieel Business Partner

Werken bij gemeente Amsterdam

Werken voor de gemeente Amsterdam betekent werken voor een bestuur dat ruim 934.000 Amsterdammers vertegenwoordigt. Dat doe je samen met ruim negentienduizend collega’s verschillend in werk, leeftijd, afkomst, karakter, dromen en hobby’s. Dit is belangrijk voor de organisatie, aangezien al die verschillende achtergronden en talenten zorgen voor de beste resultaten voor de stad.

  • 19.000+ collega's
  • Gem. leeftijd 47 jaar
  • Informeel
  • Hybride werken

Collega's

Foto van medewerker Nathalie Boachie
Foto van medewerker Jordy de Groot
Foto van medewerker Eric van Ham
Foto van medewerker Jack Ansing

Nathalie Boachie - Leerplichtambtenaar bij afdeling Onderwijs Jeugd en Zorg

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben ooit als ondersteuner begonnen bij leerplicht. Gelukkig kreeg ik de gelegenheid om naast mijn werk te gaan studeren. Daarna ben ik aangenomen als leerplichtambtenaar.

Wat was je vorige baan?
Ondersteuner.

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, shoppen, muziek luisteren en lezen.

Jordy de Groot (28) - Handhaver VOV

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik werk door heel Amsterdam en dat maakt het werk erg afwisselend, aangezien je met verschillende mensen van verschillende culturen werkt

Wat was je vorige baan?
Handhaver Openbare Ruimte.

Wat doe je in je vrije tijd?
Heerlijk genieten van de natuur.

Eric van Ham - Technisch manager en projectleider

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik kom uit een familie die een hart heeft voor Amsterdam: zowel mijn opa, vader, vrouw en ik werk(t)en allemaal voor de gemeente. Het is er met de paplepel ingegoten en zal er niet meer uitgaan. De gemeente biedt daarnaast goede arbeidsvoorwaarden, genoeg mogelijkheden om je te ontwikkelen en heeft meer dan genoeg loopbaanmogelijkheden. Kortom: een prettige werkgever!

Wat was je vorige baan?
Ik ben direct na mijn studie Civiele Techniek bij de gemeente gaan werken; ik werk hier inmiddels al zeven jaar. Eerst als toezichthouder en directievoerder, nu als technisch manager en projectleider.

Wat doe je in je vrije tijd?
Klussen, spullen opknappen, met vrienden afspreken en op de X-box spelen.

Jack Ansing - Medewerker bouwtoezicht & handhaving

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Een metropool als Amsterdam kent veel specifieke problematiek. Het bouwen in een stedelijke omgeving is vanuit diverse aspecten bezien een enorme uitdaging, waar ik graag aan wil werken.

Wat heb je gestudeerd?
Wabo-casemanager/ MTS Bouwkunde, HBO Vastgoed & Makelaardij (Bachelor).

Wat doe je in je vrije tijd?
Borrelen met familie en vrienden, sporten en reizen.

Sollicitatieproces

Eerste gesprek
Tweede gesprek
Arbeidsvoorwaardengesprek

Interessante baan?

Solliciteer nu
Terug naar boven