Project Manager Continuous Improvement
EuroSort B.V. 's-Graveland
Wat is vereist?
- Afgeronde hbo-opleiding (technische) bedrijfskunde of vergelijkbaar
- Minimaal 2 jaar ervaring met processen optimaliseren
- Relevante werkervaring met meerdere van de volgende onderwerpen: Continuous Improvement, Finance, Supply Chain, CAD, PDM, ERP, CTO en Smart Industry
- Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal
- Communicatief en analytisch vaardig
- Overtuigend en zelfstandig
- In het bezit van eigen vervoer
Wat krijg je?
- €4.500 - €5.500 bruto p/m
- Bonusregeling
- 40-urige werkweek
- 30 vakantiedagen
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling met vakgerichte opleidingen
- Dagelijks vers fruit, vrijdagmiddagborrel, maandelijkse gezamenlijke lunch
Wat doe je?
- 20% Intern overleg
- 10% Extern overleg
- 30% Informatie verzamelen
- 30% Projecten uitwerken
- 10% Overleggen voorbereiden
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Recruitment team
Vacature
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst. Doorgaans vullen wij de vacatures zelf in en bij uitzondering werken wij met preferred suppliers.
Als Project Manager Continuous Improvement bij EuroSort ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en monitoren van interne verbeterprojecten. Deze verbeterprojecten gaan bijvoorbeeld over de implementatie of uitbreiding van een nieuw intern programma of een nieuwe interne applicatie. Ook kunnen deze projecten gaan over procesverbeteringen of de vorm hebben van een onderzoeksproject. De projecten zijn vaak afdelingsoverstijgend, waardoor je contact hebt met veel verschillende partijen binnen en buiten de organisatie.
Je begeleidt deze projecten in verschillende fases, waarbij je de voortgang, het budget en de kwaliteit continu monitort. Nieuwe projecten bespreek je eerst met het management of de directie, die goedkeuring moeten geven voor de uitvoering. Als een project is gedefinieerd en goedgekeurd, start je aan de ontwerpfase. Je analyseert de huidige processen of werkwijzen en doet voorstellen gericht op herontwerp of verbetering van programma’s of processen. Hierbij overleg je veel met betrokken collega’s en heb je contact met externe leveranciers van programma’s of applicaties.
Na goedkeuring van je voorstellen, zorg je ervoor dat het project binnen de organisatie gerealiseerd wordt. Je zorgt dat alle stakeholders op de hoogte zijn van de veranderingen en over de juiste kennis beschikken om hiermee te werken. In alle projectfases zorg je voor een juiste en tijdige rapportage aan de betrokken partijen.
Je bent onderdeel van het team Internal Projects, samen met een andere Projectmanager en een Procesadministrator. Het team wordt aangestuurd door de Programmamanager.
Als je het leuk vindt om processen en systemen te verbeteren en hierbij onderzoekend te werk te gaan, en je het uitdagend vindt om hierbij verschillende belangen binnen de organisatie af te wegen, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Max Huigsloot
Op een leuke werkdag lever ik een deel van een project op en dit wordt goed ontvangen. Ook heb ik een productief overleg met gebruikers waar ik veel waardevolle informatie uithaal voor een nieuw project.
Op een mindere werkdag heb ik veel overleggen, maar er komen hier weinig concrete acties of plannen uit. Hierdoor kan ik geen directe voortgang van een project boeken.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Lunch
- Mail bijwerken
- Teamoverleg
- Project uitwerken
- Overleg met gebruikers intern systeem
- Informatie verzamelen
-
- Lunch
- Overleg projectteam
- Overleg externe leverancier
- Presentatie project
- Rapportage maken
- Project uitwerken
-
- Lunch
- Handleiding schrijven
- Overleg externe leverancier
- Mail bijwerken
- Projectplanning maken
- Project uitwerken
-
- Lunch
- Rapportage maken
- Overleg met Directie
- Overleg voorbereiden
- Project uitwerken
-
- Lunch
- Een-op-een met Manager
- Mail bijwerken
- Overleg Service & Support team
- Informatie verzamelen
- Rapportage maken
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
EuroSort vindt persoonlijke ontwikkeling erg belangrijk. Er zijn dan ook veel mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen. Momenteel ontwikkelt EuroSort een opleidingsbeleid om dit concreter vorm te geven.
Werken bij EuroSort B.V.
EuroSort B.V. is gespecialiseerd in de ontwikkeling en assemblage van hoogvolume sorteersystemen voor diverse toepassingen. Denk hierbij aan orderverwerking, retouren, het tellen van en sorteren naar maat, kleur, type producten, e-commerce en crossdocking. Het bedrijf is opgericht in 2001 en gelooft in kwalitatieve eenvoud. Daarom zijn de sorteermachines altijd simpel, robuust en gemaakt van hoge kwaliteit materialen en onderdelen. Deze combinatie levert een systeem dat het werkproces optimaliseert en efficiënter maakt, kostbare vloerruimte bespaart en de productiviteit verbetert en verhoogt.
- Opgericht in 2001
- Hoofdkantoor in 's-Graveland
- Wereldwijd actief, vestigingen in Nederland, Spanje en Noord-Amerika
- 180 werknemers
- Gem. leeftijd 45 jaar
- Hybride werken bij kantoorfuncties
- In de werkplaats zijn werkkleding en veiligheidsschoenen verplicht en dit wordt verschaft door EuroSort B.V.
Collega's
