Wat is vereist?
- Afgeronde WO-opleiding of aantoonbaar WO werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur opgedaan in de financiële sector, bij een andere toezichthouder of een advocatenkantoor
- Sterke analytische en schriftelijke vaardigheden
- Omgevingssensitief, verbindend, executiekracht en samenwerken
- Sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk, zowel in het Nederlands als in het Engels
- Ervaring met of aantoonbare affiniteit met datagedreven werken
- Onderzoekservaring is een pre
Wat krijg je?
- Een bruto jaarsalaris van minimaal €60.000 - en maximaal €99.000 op basis van een 36-urige werkweek (inclusief 13e maand en vakantiegeld). De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring
- 36-urige werkweek (4 x 9 uur)
- 199,5 vakantie-uren per kalenderjaar (boven op je standaard wekelijkse roostervrije dag)
- Een laptop en een smartphone
- Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden om jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen
- Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer op basis van 2e klas
- Een bijdrage voor een abonnement bij een sportschool
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets – en deviceregeling en een vergoeding voor de inrichting van je thuiswerkplek
- Toegang tot OpenUp; een online platform dat jouw mentale gezondheid en dat van je gezin helpt versterken
Wat doe je?
- 60% Onderzoeken uitvoeren
- 20% Schrijven van (in)formele maatregelen
- 10% Intern overleg
- 10% Binnengekomen signalen beoordelen
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.
Lauren Loozeman
Vacature
Ben jij nieuwsgierig en heb je interesse in de werking van de kapitaalmarkten? Handel in aandelen, obligaties, grondstoffen en derivaten klinkt jou als muziek in de oren. Krijg jij voldoening om in een dynamische omgeving zaken zelfstandig en in teamverband tot op de bodem te doorgronden? Beschik je ook nog over het talent om je onderzoek en conclusies op een overtuigende manier op te schrijven? En draag je graag jouw steentje bij aan zaken om het team, de afdeling en/of de AFM verder te brengen? Dan hebben wij de baan voor je waar je energie van krijgt.
Als toezichthouder onderzoeken marktmisbruik bij de AFM ben je onderdeel van het toezicht op de kapitaalmarkten. Met jouw werk draag je bij aan integer handelsgedrag. Je bent specifiek verantwoordelijk voor het onderzoeken van interne en externe signalen van marktmisbruik, zoals handel met voorwetenschap en marktmanipulatie. Interne signalen worden door de AFM gedetecteerd door bijvoorbeeld algoritmes. Externe signalen van potentieel marktmisbruik ontvang je van derden. Je werkt aan meerdere onderzoeken tegelijkertijd, die sterk variëren in doorlooptijd en complexiteit. Je beoordeelt de binnengekomen signalen, waarna je hypotheses stelt en een onderzoeksvoorstel schrijft. Deze voorstellen worden op regelmatige basis besproken binnen het team. Vervolgens voer je het onderzoek uit, waarbij je vaststelt welke informatie je voor het onderzoek nodig hebt en welke onderzoeksacties daarbij horen. Onderzoeksacties zijn bijvoorbeeld het schrijven van informatievorderingen aan derden of het analyseren van interne transactiedata. Je legt de uit te voeren onderzoeksacties vast in een plan van aanpak, waarna je het onderzoek uitvoert. Je legt je bevindingen vast in een onderzoeksrapport en in een CRM-dossier. Op basis van jouw onderzoek schrijf je eventueel aan passende maatregelen - bijvoorbeeld een waarschuwing, boete, of aangifte - en deze leg je vervolgens op. Je bent onderdeel van het team Investigations Market Abuse, bestaande uit dertien andere toezichthouders. De samenstelling van het team is divers in leeftijd, geslacht en studie- en werkachtergrond, waardoor je elkaar goed kunt ondersteunen en aanvullen. Ook werk je samen met verschillende andere collega’s, zoals Data-Analisten en collega’s van Juridische Zaken. Daarnaast schakel je met buitenlandse toezichthouders en verschillende nationale partijen, zoals het OM en FIOD.
Als je het leuk vindt om je in een onderzoek vast te bijten, te werken met veel complexe informatie, en je het uitdagend vindt dat je voor sommige onderzoeken een lange adem nodig hebt, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Thomas Raateland
Op een leuke werkdag valt al je verzamelde informatie als een puzzel in elkaar en hierdoor zet je grote stappen in het onderzoek. Dit geeft voldoening, omdat je bij een onderzoek naar marktmisbruik vaak te maken hebt met complexe informatie uit verschillende informatiebronnen.
Op een mindere werkdag ben je voornamelijk bezig met de administratieve taken van een onderzoek, zoals dossiervorming in het CRM-systeem. Het correct en volledig vastleggen van informatie in een dossier is wel erg belangrijk.
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Teamlunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Weekstart
- Voorbeeldagenda
- Binnengekomen signalen beoordelen
- Weekstart voorbereiden
- Onderzoeksvoorstel schrijven
- Onderzoek uitvoeren
- Overleg met collega
-
- Lunch
- Onderzoeksvoorstel schrijven
- Bellen met collega
- Een-op-een met leidinggevende
- Plan van aanpak schrijven
- Overleg met Data-Analist
- Thuiswerkdag
-
- Lunch
- Dossiervorming in het CRM-systeem
- Mails lezen en beantwoorden
- Dossiervorming in het CRM-systeem
- Onderzoek uitvoeren
- Onderzoek uitvoeren
-
- Lunch
- Signalenoverleg
- Reistijd
- Overleg met FIOD/OM
- Maatregelen schrijven
- Maatregelen schrijven
- Borrel met collega's
-
- Roostervrije dag
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Als het om de ontwikkeling van jouw talenten gaat, heb je zelf het roer in handen. Iedere medewerker bij de AFM is uniek en daarom werkt alleen een individuele aanpak. Je manager denkt met je mee over jouw doorgroeimogelijkheden.
Werken bij de AFM
De AFM maakt zich sterk voor eerlijke en transparante financiële markten. De organisatie is gedragstoezichthouder van de gehele financiële marktsector. Iedere collega is gedreven om een substantiële bijdrage te leveren aan het verbeteren van de financiële sector. De AFM signaleert elk jaar de belangrijkste trends en bijbehorende risico’s die de financiële markten gaan beïnvloeden, om daarna haar toezichtagenda verder te kunnen ontwikkelen. Hier lees je meer over in 'Trendzicht'.
Als maatschappelijke organisatie wil de AFM een afspiegeling zijn van de samenleving en een werkgever waar iedereen zichzelf kan zijn en geaccepteerd wordt. Dit vanuit een gevarieerd team qua ervaring, achtergrond en expertise met de gemeenschappelijke motivatie om de taak van de AFM zo goed mogelijk uit te voeren. De AFM erkent het talent en potentieel van iedere medewerker en benut dit ook. Deze denkwijze zorgt ervoor dat de AFM met een zo breed mogelijke blik de uitdagingen als gedragstoezichthouder elke dag opnieuw tegemoet kan treden.
Benieuwd naar alle vacatures bij de AFM? Klik hier voor een compleet en actueel overzicht.
- Kantoor in Amsterdam
- 47% / 53%
- Mogelijkheid 2 dagen vanuit huis te werken
- Ruim 800 werknemers