Wat is vereist?
- Afgeronde wo-opleiding, bijvoorbeeld informatiemanagement, econometrie, (technische) bedrijfskunde, economie of een andere vergelijkbare bètastudie
- Minimaal 4 jaar ervaring met data-analyse
- Kennis van Microsoft Power BI, SQL Server Management Studio, Machine Learning (in Python) en Microsoft Azure Analytics stack
- Je bent analytisch, kan goed samenwerken en hebt sterke adviesvaardigheden
- Goede beheersing Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Affiniteit met de accountancysector is een pre maar niet vereist
- Je werkt zelfstandig en legt makkelijk contact
Wat krijg je?
- Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
- Een bruto jaarsalaris van minimaal €60.000 en maximaal €95.000 op basis van een 36-urige werkweek (inclusief 13e maand en vakantiegeld). De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring
- 36-urige werkweek (4x9 uur)
- 199,5 vakantie-uren per kalenderjaar (boven op je standaard wekelijkse roostervrije dag)
- Een laptop en een smartphone
- Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden om jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen
- Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer op basis van 2e klas
- Thuiswerkvergoeding voor de dagen waarop je vanuit huis werkt
- Een bijdrage voor een abonnement bij een sportschool (aangesloten bij Bedrijfsfitness Nederland)
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en deviceregeling en een vergoeding voor de inrichting van je thuiswerkplek
- De AFM heeft het “World-class Workplace!”-keurmerk: dit geeft aan dat medewerkers graag bij de AFM werken
Wat doe je?
- 80% DevOps werkzaamheden uitvoeren
- 10% Scrumsessies bijwonen
- 10% Kennisdelingen
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.Laura Bijvoet
Recruiter
Vacature
Als data-analist bij de afdeling Kwaliteit Accountantscontrole en Verslaggeving (KAV) ben je verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van risicoanalyses binnen het team Datagedreven toezicht en Risicoanalyse. In samenwerking met de toezichthouders identificeer je (potentiële) risico’s en verwerk je data uit verschillende interne en externe bronnen. Je vindt het leuk om samen na te denken over wat er in de sector gebeurt, hoe we dat inzichtelijk kunnen krijgen en kunnen duiden op een manier dat we er ook echt direct impact mee hebben. Je draait inzichtgedreven analyses en draagt bij aan de realisatie van gestructureerde geautomatiseerde oplossingen. Je interpreteert de resultaten en verwerkt deze tot rapportages, dashboards en bruikbare inzichten. Daarnaast innoveer je in toezicht: door slim mee te denken ontdek je kansen voor toepassing van machine learning of AI waarmee je een bijdrage levert aan de belangrijke missie van de AFM: eerlijke, transparante financiële markten en duurzaam financieel welzijn. .
Je werkt in een multidisciplinair DevOps team (met toezichthouders, datamanagement specialisten en data- engineers) aan uitdagende toezichtsvraagstukken. Zo werk je aan de jaarlijkse risicocyclus van de afdeling KAV. Je levert hiervoor een bijdrage in de vorm van een gedegen risicoanalyse van de grootste en meest belangrijke risico's voor de kwaliteit van de wettelijke controle op het niveau van de sector, segmenten en individuele accountantsorganisaties, en hun opnamen en verwerking in het Dashboard Risicobeelden. Ook houd je je bezig met structurele data-ontsluiting en de (door)ontwikkeling van geautomatiseerde oplossingen, zoals zelflerende algoritmen, NLP en machine learning. Tot slot werk je als projectlid mee aan uitvoerend toezichtonderzoek bij een van de andere teams van de afdeling KAV.
Het team is in januari 2022 gestart en bestaat uit zowel ervaren als jongere collega’s; hierdoor vindt er veel learning on the job plaats. Het team maakt deel uit van de afdeling KAV, een afdeling met ongeveer negentig hoogopgeleide professionals verdeeld over vijf teams.
Als je het interessant vindt om samen met collega's risico's te identificeren, analyseren en inzichtelijk te maken en een bijdrage te leveren aan datagedreven toezicht op accountanstorganisaties, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag ben je op kantoor en heb je afstemmingen over zowel inhoud als vorm van je project. Daarna ga je gezellig met collega's borrelen om de week af te sluiten.
Op een matige werkdag gaan zaken wat langzamer dan je zou willen, omdat het veranderingsproces nog in volle gang is. Als team bespreek je dan de strategie en hoe jullie voor versnelling kunnen zorgen.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
- 19:00
-
- Mails lezen en beantwoorden
- Lunch
- Weekstart
- Projectoverleg
- Data verzamelen
- Data bewerken
- Uitwerken analyse verschuiving marktaandelen
- Rapportage opstellen
-
- Lunch
- Overleg senior toezichthouder
- Databronnen ontsluiten en analyseren
- Dashboard Risicobeelden: doorontwikkelen en bugs fixen
- Een-op-een met manager
- Code voor een nieuwe feature schrijven
- Dashboard maken
- Mails lezen en beantwoorden
-
- Lunch
- Contact met toezichthouder
- Code review van het werk van een teamgenoot
- Projectoverleg
- Mails lezen en beantwoorden
- Rapportage opstellen
- Rapportage opstellen
- Werken aan inzichtgedreven analyses voor externe publicatie 'Sector in Beeld 2023'
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Overleg met collega
- Analyse uitwerken
- Dashboard Risicobeelden: werken aan RisicoTrendIndicatoren (RTI's) op segmentniveau
- Borrelen met collega's
- Data verzamelen
- Overleg met toezichthouder
-
- Roostervrije dag
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Als het om de ontwikkeling van jouw talenten gaat, heb je zelf het roer in handen. Iedere medewerker bij de AFM is uniek en daarom werkt alleen een individuele aanpak. Je manager denkt met je mee over jouw doorgroeimogelijkheden.
Werken bij de AFM
De AFM maakt zich sterk voor eerlijke en transparante financiële markten. De organisatie is gedragstoezichthouder van de gehele financiële marktsector. Iedere collega is gedreven om een substantiële bijdrage te leveren aan het verbeteren van de financiële sector. De AFM signaleert elk jaar de belangrijkste trends en bijbehorende risico’s die de financiële markten gaan beïnvloeden, om daarna haar toezichtagenda verder te kunnen ontwikkelen. Hier lees je meer over in 'Trendzicht'.
Als maatschappelijke organisatie wil de AFM een afspiegeling zijn van de samenleving en een werkgever waar iedereen zichzelf kan zijn en geaccepteerd wordt. Dit vanuit een gevarieerd team qua ervaring, achtergrond en expertise met de gemeenschappelijke motivatie om de taak van de AFM zo goed mogelijk uit te voeren. De AFM erkent het talent en potentieel van iedere medewerker en benut dit ook. Deze denkwijze zorgt ervoor dat de AFM met een zo breed mogelijke blik de uitdagingen als gedragstoezichthouder elke dag opnieuw tegemoet kan treden.
Benieuwd naar alle vacatures bij de AFM? Klik hier voor een compleet en actueel overzicht.
- Kantoor in Amsterdam
- 47% / 53%
- Mogelijkheid 2 dagen vanuit huis te werken
- Ruim 800 werknemers