Wat is vereist?
- Minimaal afgeronde HBO-studie
- Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen Supply Chain/Logistiek
- Kennis van ERP/WMS systemen en mechanische oplossingen
- Ervaring in continue verbetering en procesinnovatie
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Zelfstandig, besluitvaardig en stressbestendig
Wat krijg je?
- €5.000 - €7.000 bruto p/m o.b.v. een 38-urige werkweek (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 3% eindejaarsuitkering
- 28 vakantiedagen + 13 ADV dagen (o.b.v. een fulltime dienstverband)
- Leaseauto
- Goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 3,5% en een collectieve ziektekostenverzekering met korting op aanvullende verzekeringen
- Internetvergoeding van €25,- netto per maand
- Een attentie van €45,- netto voor je verjaardag en met Koningsdag
- Sportbijdrage van €15,- per maand
Wat doe je?
- 15% Operatie opvolgen
- 20% Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- 10% Tactische personeelsplanning opstellen
- 20% Intern overleg
- 20% Prestatie sturen
- 15% Financiën onderhouden
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Vacature
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld - wij vullen onze vacatures graag zelf in.
Als Logistiek Manager bij CB krijg je een cruciale verantwoordelijkheid binnen ons Management Team Operations (MTO). Jij leidt de strategische aansturing van jouw logistieke afdeling en waarborgt een naadloze, efficiënte operatie. Jouw scherpe inzicht in procesoptimalisatie zorgt ervoor dat je continu stuurt op veiligheid, productiviteit en kwaliteit, waarbij je directe verantwoordelijkheid draagt voor de Operations Manager en Logistiek Engineering. Indirect stuur je een uitgebreid team van Supervisors, Teamleiders, Operators en Logistiek Medewerkers aan. Met jouw senioriteit en ervaring weet je niet alleen prestatie-afwijkingen te identificeren, maar ook snel en adequaat te handelen om deze bij te sturen en te verbeteren. Je opereert op strategisch niveau, maar behoudt een sterke zichtbaarheid op de werkvloer zodat je team altijd op jou kan rekenen.
Je werkt in deze functie nauw samen met managementcollega’s van HR, Finance en andere logistieke afdelingen om de strategische koers van de organisatie te bepalen en te waarborgen dat de dagelijkse operatie vlekkeloos verloopt. Jouw leiderschap is essentieel voor het continu hooghouden van onze standaarden en het bevorderen van een cultuur van betrokkenheid en verantwoordelijkheid binnen CB.
Als je het leuk vindt om verschillende stakeholders aan te sturen, je graag inspeelt op veranderende situaties en je het niet erg vindt om projectmatig te werken met strakke deadlines, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag heb je, dankzij jouw goed voorbereidingen, ervoor gezorgd dat het operationele team tot de gewenste prestaties heeft kunnen komen en de klantbelofte is waargemaakt.
Op een minder leuke werkdag vindt er een veiligheidsincident plaats, waardoor de veilige werkomgeving niet langer gegarandeerd is.
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Lunch
- Dagstart
- Operatie opvolgen
- Financiën onderhouden
- Tactische personeelsplanning opstellen
- Het team coachen en begeleiden
- Prestatie sturen
- Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- Intern overleg
-
- Lunch
- Dagstart
- Operatie opvolgen
- Financiën onderhouden
- Prestatie sturen
- Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- Intern overleg
- Intern overleg
- Intern overleg
-
- Lunch
- Dagstart
- Operatie opvolgen
- Financiën onderhouden
- Tactische personeelsplanning opstellen
- Het team coachen en begeleiden
- Prestatie sturen
- Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- Intern overleg
-
- Lunch
- Dagstart
- Operatie opvolgen
- Financiën onderhouden
- Het team coachen en begeleiden
- Prestatie sturen
- Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- Intern overleg
-
- Lunch
- Dagstart
- Operatie opvolgen
- Financiën onderhouden
- Tactische personeelsplanning opstellen
- Het team coachen en begeleiden
- Prestatie sturen
- Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- Administratieve werkzaamheden uitvoeren
- Intern overleg
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Bij CB is jouw groei net zo belangrijk als de groei van ons bedrijf. Of je nu al jaren in het vak zit of net je diploma hebt behaald; wij bieden een scala aan mogelijkheden voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Iedere collega beschikt over een eigen ontwikkelplan en kan gebruikmaken van coachingstrajecten, opleidingen, trainingen en workshops.
Werken bij CB
Al meer dan 150 jaar vertrouwen onze klanten op ons voor de logistiek van fysieke boeken, audioboeken en e-books. Wij zorgen ervoor dat uitgevers, winkels, webshops, scholen en consumenten kunnen rekenen op betrouwbare en geruisloze logistiek. En bedenk, dit gaat om miljoenen boeken per maand! Wij ontzorgen het boekenvak, ook met financiële diensten als facturatie, debiteurenbeheer en ordermanagementsystemen, markt- en managementinformatie en print on demand. Daarnaast biedt CB logistieke oplossingen voor de Healthcare markt; van levering van medische hulpmiddelen tot bestelplatforms en declaratieservice. We groeien en ontwikkelen. Zo horen steeds meer internationale en educatieve uitgeverijen tot onze klantenkring, bouwen we een gloednieuw, duurzaam warehouse en helpen we steeds meer zorgorganisaties. Onze ruim 800 collega’s met uiteenlopende achtergronden en 18 nationaliteiten groeien en ontwikkelen mee. Er is veel ruimte voor opleiding en coaching, ook voor jou als nieuwe collega. CB’ers waarderen hun werk: zij geven een 8,4 voor ‘betekenisvol werk’.
- Hoofdkantoor in Culemborg
- 35% / 65%
- Gem. leeftijd 47 jaar
- Ruim 800 medewerkers (incl. flexwerkers)
- Thuiswerkmogelijkheden in overleg (niet voor alle functies)
Collega's
