Account Manager Binnendienst
Brockmeyer Jobmarketing Experts Amersfoort
Wat is vereist?
- HBO werk- en denkniveau
- Klantgericht en winnaarsmentaliteit
- Capaciteit om te slagen in een resultaatgerichte omgeving
- Commerciële drive
- Oplossingsgericht en accuraat
Wat krijg je?
- €2.300 - €2.700 bruto p/m (afhankelijk van ervaring)
- 32 tot 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen
- Persoonlijk opleidingsbudget
- Gezamenlijke lunch
- Reiskostenvergoeding (buiten Amersfoort)
Wat doe je?
- 40% Acquisitie
- 30% Sr. Account Managers ondersteunen
- 10% Administratie
- 5% Intern overleg
- 15% Rapportages maken
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Vacature
Als Account Manager Binnendienst bij Brockmeyer Jobmarketing Experts ben je verantwoordelijk voor het sluiten van deals met bedrijven en organisaties uit uiteenlopende sectoren. Met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen bind je nieuwe klanten en in de periode erna zorg je ervoor dat ze tevreden klanten blijven. Daarnaast ondersteun je Sr. Account Managers met het opstellen en inrichten van campagnes en ontzorg je hen op administratief gebied. Verder maak je rapportages van de resultaten van campagnes van jouw eigen accounts, die je vervolgens met de klant bespreekt. Je zult voornamelijk telefonisch en per mail klantcontact onderhouden, maar het komt ook voor dat je op locatie met de klant in gesprek gaat.
In de beginperiode zul je verantwoordelijk zijn voor het managen van verschillende accounts uit het bestaande klantenbestand van Brockmeyer Jobmarketing Experts. Later bouw je het klantenbestand uit door zelf proactief leads te genereren. Je werkt met targets en rapporteert aan de Sales & Partnership Director.
Als je winnen belangrijker vindt dan meedoen en je onder druk kunt presteren, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke dag heb ik samen met het team weer een aantal succesvolle campagnes uitgezet. Dit vieren we dan aan het einde van de dag.
Een matige dag is wanneer die ene deal waar ik hard aan heb gewerkt uiteindelijk toch niet valt.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Lunch
- Stand up
- Opstarten
- Mailcontact met klanten en advies opstellen
- Rapportages maken
- Sr. Account Managers ondersteunen
-
- Lunch
- Sr. Account Managers ondersteunen
- Klanten bellen en resultaten campagne doornemen
- Offerteaanvragen verwerken
- Rapportages maken
- Potentiële klanten bellen en mailen
-
- Lunch
- Opstarten
- Offerteaanvragen verwerken
- Klantadvies opstellen en overleggen met collega
- Presentatie voorbereiden
- Mee met Sr. Account Manager op klantafspraak
-
- Lunch
- Sr. Account Managers ondersteunen
- Administratie
- Campagnevoorstel versturen
- Acquisitie
- Rapportages maken
-
- Lunch
- Opstarten
- Klanten bellen en resultaten campagne doornemen
- Potentiële klanten bellen en mailen
- Sr. Account Managers ondersteunen
- Borrel
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Het groeipad binnen Brockmeyer staat niet vast. Iedereen die start in het salesteam doorloopt eerst een aantal trainingen en begint met een kennismaking met alle andere afdelingen binnen Brockmeyer. Je bent zelf verantwoordelijk voor je eigen ontwikkeling en samen met je manager bepaal je jouw doelen en het tempo waarin je mogelijk een stap kan zetten naar een volgende functie. Eén van de onderdelen van het groeipad is in ieder geval het (samen met een collega) bezoeken van onze klanten.
Werken bij Brockmeyer Jobmarketing Experts
Brockmeyer Jobmarketing Experts is een toonaangevende en snelgroeiende speler op het gebied van online jobmarketing. Wij adviseren klanten over arbeidsmarktcommunicatie en jobmarketing, zodat hun vacatures altijd en overal de juiste kandidaten bereiken.
- Actief in 150 landen
- 30% / 70%
- Gem. leeftijd 30 jaar
- 40 werknemers