Werken bij Hamelink & Van den Tooren
Hamelink & Van den Tooren is een onafhankelijk belastingadvieskantoor opgericht in 1997 met kantoren in Amsterdam en Den Haag. De organisatie adviseert bedrijven en particulieren op alle fiscale gebieden, met een duidelijke focus op cliënten met internationale activiteiten. Het kantoor biedt cliënten een persoonlijke en proactieve aanpak, hoogwaardig advies en korte communicatielijnen. De waarden die Hamelink & Van den Tooren kenmerken zijn: kwaliteit, betrokkenheid, vertrouwen, openheid en samenwerken, waarvan de laatste ook staat voor samen plezier maken!
“ Je past goed bij Hamelink & Van den Tooren als je in teamverband hoogstaand en internationaal fiscaal advies wil geven in een omgeving waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling, en belangrijker, oog is voor ieders leven buiten kantoor. Als je echter houdt van harde urennormen of targets pas je waarschijnlijk minder goed bij ons. ”
- Amsterdam en Den Haag
- 50% / 50%
- Gem. leeftijd is 35 jaar
- 23 medewerkers in Nederland
- Smart casual/business formal
- Mogelijkheid om deels thuis te werken
Ontwikkelen binnen de organisatie
Bij Hamelink & Van den Tooren hebben de partners en senior medewerkers jarenlange ervaring bij grote advocatenkantoren, big-4 kantoren of de Belastingdienst opgedaan. Junior medewerkers werken altijd direct voor een partner of senior medewerker waardoor binnen korte tijd veel kennis en ervaring wordt verkregen. Tevens vindt er elke maandag een vaktechnisch overleg met het hele kantoor plaats en worden er jaarlijks twee studiedagen georganiseerd. Naast het volgen van de NOB opleiding en (PE) cursussen, heeft iedereen de mogelijkheid om extern opleidingen/cursussen/coaching te volgen ten behoeve van persoonlijke ontwikkeling.
Waarom werken bij Hamelink & Van den Tooren
Counsel
Na mijn studie ben ik bij Ernst & Young gaan werken. Een heel leuke start van mijn carrière als belastingadviseur, maar na een paar jaar vond ik de organisatie niet meer goed bij mij passen. Via via leerde ik Hamelink & Van den Tooren kennen, en dat was precies wat ik zocht: werken in een klein team met leuke mensen en een heel gevarieerde en uitdagende cliëntenportefeuille. Na 17,5 jaar zit ik er nog steeds.
Belastingadviseur - btw
Ik besloot om bij Hamelink & Van den Tooren te solliciteren voornamelijk vanwege de prettige sfeer en de vriendelijke mensen die ik tijdens mijn eerste gesprek ontmoette. De klik was er meteen, wat me een goed gevoel gaf over hoe het zou zijn om hier te werken. De professionele, maar open werkcultuur sprak me erg aan, waarbij iedereen toegankelijk en behulpzaam is. Ook de focus op zowel professionele als persoonlijke ontwikkeling trok mij sterk aan.
Belastingadviseur - Compliance afdeling
Ik heb gesolliciteerd bij Hamelink & Van den Tooren vanwege hun sterke internationale focus en reputatie op het gebied van belastingadvies. De mogelijkheid om te werken aan complexe, grensoverschrijdende fiscale vraagstukken sprak me aan. Daarnaast waardeer ik hun professionele werkomgeving en de kansen voor persoonlijke en professionele groei. Tot slot wilde ik deel uitmaken van een toonaangevend kantoor dat bekendstaat om zijn expertise en hoogwaardige benadering.
Partner
Hiervoor werkte ik bij een van de grote advocatenkantoren, waar ik prima op mijn plek zat. Via een oud-collega raakte ik echter in contact met Hamelink & Van den Tooren. Na mijn eerste gesprek was ik onder de indruk van het internationale werk dat gedaan wordt en nog meer van de ontspannen sfeer tijdens het gesprek. In de daaropvolgende gesprekken raakte ik ervan overtuigd dat een kleiner kantoor en de vriendelijke, collegiale sfeer veel beter bij mij passen als persoon. Dat ik hoogstaand fiscaal internationaal advieswerk kon blijven doen en daarnaast tijd voor mijn jonge gezin zou hebben, was de druppel om de overstap te maken.
Banen bij Hamelink & Van den Tooren
Wat is onze grootste uitdaging?
Op dit moment is de grootste uitdaging van Hamelink & Van den Tooren het aantrekken van medewerkers die graag interessant fiscaal werk doen. Dat zijn mensen die op een andere, meer ontspannen manier willen werken dan bij de bekende grote kantoren. Daarnaast is ons doel als groeiend kantoor om bekend te staan om het hoogstaande, internationale advies dat wij klanten geven.
‘Een goed alternatief zijn voor de grote kantoren’
Hamelink & Van den Tooren